裝修熱季 家裝設(shè)計(jì)師忙“跳槽”
發(fā)布日期：2015-04-30 來(lái)源：
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核心提示：據(jù)悉，每年從各類高校畢業(yè)的家裝設(shè)計(jì)師有幾十萬(wàn)名，隨著市場(chǎng)門檻的降低，這些設(shè)計(jì)師進(jìn)入到各個(gè)層次的裝修公司，其中一部分根本得不到培養(yǎng)就開始為業(yè)主制作設(shè)計(jì)圖，導(dǎo)致這一市場(chǎng)出現(xiàn)了魚龍混雜的局面。
??據(jù)悉，每年從各類高校畢業(yè)的家裝設(shè)計(jì)師有幾十萬(wàn)名，隨著市場(chǎng)門檻的降低，這些設(shè)計(jì)師進(jìn)入到各個(gè)層次的裝修公司，其中一部分根本得不到培養(yǎng)就開始為業(yè)主制作設(shè)計(jì)圖，導(dǎo)致這一市場(chǎng)出現(xiàn)了魚龍混雜的局面。??◆原因：收不到設(shè)計(jì)費(fèi) 有的靠工資過(guò)日子??在激烈的競(jìng)爭(zhēng)之下，嘉興市家裝設(shè)計(jì)師還面臨著日益增大的生存壓力。設(shè)計(jì)費(fèi)，往往是家裝設(shè)計(jì)師獲取設(shè)計(jì)回報(bào)的主要收入，然而目前，收不到設(shè)計(jì)費(fèi)已經(jīng)成為一些家裝設(shè)計(jì)師面臨的常態(tài)。??“中高端設(shè)計(jì)師也會(huì)遇到客戶不愿意支付設(shè)計(jì)費(fèi)的情況，而一些低端的設(shè)計(jì)師或者新設(shè)計(jì)師，拿到的設(shè)計(jì)費(fèi)更是大打折扣，甚至根本拿不到應(yīng)有的設(shè)計(jì)費(fèi)。”尹超告訴筆者。??目前，中高端設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)費(fèi)在100元/平方米左右，好點(diǎn)的設(shè)計(jì)師收費(fèi)會(huì)更高，而一些新設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)費(fèi)甚至不足50元/平方米。“客戶常常認(rèn)為設(shè)計(jì)圖是裝修公司義務(wù)提供給客戶的，不應(yīng)該收費(fèi)，而且常常討價(jià)還價(jià)，能免則免，這大大損害了設(shè)計(jì)師的利益，也打擊了設(shè)計(jì)師的積極性。”在市區(qū)上班的家裝設(shè)計(jì)師高先生告訴筆者。??更讓不少設(shè)計(jì)師頭疼的是，裝飾公司為了簽單量，便選擇在設(shè)計(jì)上大打折扣，尤其是一些家裝游擊隊(duì)縱容不給設(shè)計(jì)費(fèi)的情況發(fā)生，這也讓家裝設(shè)計(jì)師的價(jià)值得不到體現(xiàn)，職業(yè)地位降低不少。??同時(shí)，有的裝修公司一方面要求設(shè)計(jì)師大量簽單，一方面又要求設(shè)計(jì)師盡快拿出客戶滿意的設(shè)計(jì)方案，面對(duì)兩難的局面，一些設(shè)計(jì)師無(wú)奈之下只好選擇跳槽或者干脆改行。??此外，嘉興家裝設(shè)計(jì)師的底薪較低也是其生存壓力大的原因。據(jù)了解，一般設(shè)計(jì)師的底薪在1000元至1500元，其余的收入則來(lái)自簽單量，如果一個(gè)月基本接不到單，那么實(shí)際到手的收入甚至有可能不足1000元。“連續(xù)拿了幾個(gè)月的底薪后，生活基本需求都是問(wèn)題了，也就只能轉(zhuǎn)行了。”設(shè)計(jì)師小劉無(wú)奈地說(shuō)。??◆出路：培訓(xùn)與晉升 給設(shè)計(jì)師創(chuàng)造成長(zhǎng)平臺(tái)??面對(duì)眾多的跳槽現(xiàn)象，家裝設(shè)計(jì)師又該何去何從呢?嘉興市家居裝飾裝修協(xié)會(huì)副秘書長(zhǎng)陸明強(qiáng)認(rèn)為，目前，嘉興市的家裝設(shè)計(jì)師普遍缺少歸屬感，行業(yè)應(yīng)該給予設(shè)計(jì)師更大的晉升空間，并為其建立一個(gè)良好的成長(zhǎng)機(jī)制。??很多人以為設(shè)計(jì)圖只是信手拈來(lái)之事，然而事實(shí)并非如此。舉例來(lái)說(shuō)，一套面積為100平方米的住宅，至少要花費(fèi)設(shè)計(jì)師半個(gè)月的設(shè)計(jì)時(shí)間，而設(shè)計(jì)圖出爐后，設(shè)計(jì)師還要不斷配合客戶進(jìn)行修改。等設(shè)計(jì)圖和施工圖確認(rèn)后，設(shè)計(jì)師就要頻繁跑到工地現(xiàn)場(chǎng)，跟著施工進(jìn)度修改設(shè)計(jì)。??幾位家裝公司的負(fù)責(zé)人表示，設(shè)計(jì)師的工作量不僅僅是一張?jiān)O(shè)計(jì)圖那么輕松，在整個(gè)裝修過(guò)程中，家裝設(shè)計(jì)師是沒有節(jié)假日和周末概念的，只要客戶和施工需要就必須工作，加班也已經(jīng)成為常態(tài)。??“裝修公司應(yīng)該給予設(shè)計(jì)師一個(gè)良性的成長(zhǎng)環(huán)境，并且建立相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)制和晉升機(jī)制，幫助年輕設(shè)計(jì)師更快更好地成長(zhǎng)，幫助設(shè)計(jì)師規(guī)劃發(fā)展方向，不讓跳槽現(xiàn)象成為常態(tài)。”嘉興星藝裝飾總經(jīng)理汪明喜表示。據(jù)悉，目前，博藝裝飾、星藝裝飾等規(guī)模裝修公司已經(jīng)開始探索建立設(shè)計(jì)師的成長(zhǎng)平臺(tái)，為其提供一些專業(yè)培訓(xùn)，幫助他們成長(zhǎng)。??“‘跳槽熱’反映了行業(yè)的生存狀態(tài)不佳，也提醒廣大裝修公司重視設(shè)計(jì)師隊(duì)伍的培養(yǎng)，這樣才能推動(dòng)整個(gè)家裝行業(yè)設(shè)計(jì)水平的提升。”陸明強(qiáng)表示。
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