隨著社會的高速發(fā)展，80、90后成為消費主流，其消費觀念和消費習慣發(fā)生了巨大的改變。傳統(tǒng)營銷模式的發(fā)展已經(jīng)不能滿足時代的需求，金舵瓷磚，作為一個擁有23年歷史的建陶航母級品牌，也在積極探索發(fā)展之路。??7月30日，八一建軍節(jié)前夕，在這個孕育著希望的日子，“金舵商學院”在廣東佛山南海國防教育訓練基地正式成立。金舵企業(yè)總裁、金舵商學院名譽院長陳志杰，金舵瓷磚總經(jīng)理、金舵商學院院長李丹鋒攜同來自全國各地120余位專賣店店長精英代表和20余家媒體、金舵營銷中心全體成員共同見證了這一偉大時刻。“金舵商學院”旨在培育頂尖營銷及管理人才，提升品牌核心競爭，搭建人才梯隊建設(shè)。??金舵企業(yè)總裁、金舵商學院名譽院長陳志杰在致辭中表示，商學院的啟動標志著金舵在品牌經(jīng)營和人才培養(yǎng)上又邁出重要的一步，翻開了新的一頁。成立金舵商學院的意義有三點：第一，能讓廠家和經(jīng)銷商一起學習，讓彼此的奮斗目標更加清晰和一致；第二，我們所處的環(huán)境正發(fā)生著快速的變化，消費群體的更換、銷售渠道的增加以及“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的來臨等等，故能夠及時適應新形勢的變化和發(fā)展顯得尤為重要；第三，此次來參加特訓營的都是管理層，管理者的定位決定了更加需要學習，爭取在面對各種不同情況的時候都能夠快速地做出決策及判斷。??致辭后，陳總裁將象征著金舵商學院生生不息的火炬?zhèn)鬟f給李總，并授予聘書，正式聘請李總為金舵商學院第一任院長，隨后，兩人共同為“金舵商學院”揭幕。??就任儀式后，李總發(fā)表感言。他指出金舵商學院的創(chuàng)辦是金舵23年發(fā)展歷史的重要里程碑，它能夠促使金舵的人才儲備和團隊建設(shè)更加完善。李總鄭重承諾，要將金舵商學院打造成行業(yè)內(nèi)最大、最強、最完善的品牌商學院。第一期開啟的是店長管理課程，未來還將會開展網(wǎng)絡商學院、終端區(qū)域商學院分院、線上線下融合的商學院培訓模式，讓每一位金舵家人都能夠獲得最佳的營銷培訓機會和交流平臺。??“金舵商學院”擁有最雄厚的師資力量，精心為學員打造“體驗式培訓+軍事化管理+實操演練”三維一體式的教學模式。本次商學院的特訓主題為“金舵金牌店長特訓營”，課程安排系統(tǒng)有序，從戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)到終端作戰(zhàn)武器，金舵商學院為首批精英學員提供了一場豐富多彩的知識盛宴。??金舵商學院院長李丹鋒親自擔任此次特訓營的首位講師，他從金舵品牌發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，指出現(xiàn)在及未來的調(diào)整方向和思路，并對“互聯(lián)網(wǎng)+”和“終端運營五大驅(qū)動力”做了詳實明確的講演。隨后，李總重點宣導了金舵瓷片新品“憶田園”，并對此系列產(chǎn)品的文化來源做了詳細的講解。??陶瓷行業(yè)資深講師劉宜琦作為本次特訓的主講導師，為第一期學員講解了《金牌店長特訓》課程，其課程分為店面管理、團隊協(xié)作+目標管理、導購技巧運用三大模塊，豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗令各位學員受益匪淺。??國家高級人力資源管理師、金舵企業(yè)人力資源部經(jīng)理汪龍和現(xiàn)場授課“團隊管理”，教導各位店長該如何激勵自己的員工，從而提高業(yè)績。??金舵企業(yè)倉儲物流中心總監(jiān)吳至權(quán)為學員們講解產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程，解答了學員許多瓷磚相關(guān)的疑難問題，同時也為即將發(fā)布的新產(chǎn)品打好銷售基礎(chǔ)。??人力資源部培訓師蔡曉華講解的《終端銷售寶典》，現(xiàn)場讓各位學員參與體驗終端銷售面臨的各類問題，穩(wěn)抓各種顧客的核心消費心理，解決學員迫在眉睫的疑難問題。??最后，金舵瓷磚市場推廣部經(jīng)理劉華憑借豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，運用形象生動的語言將《終端促銷寶典》中的內(nèi)容實實在在地落地講解.??在7月31日課程結(jié)束后，學院還舉辦了一場隆重的畢業(yè)典禮。經(jīng)過嚴格地評選，有10名學員成功獲得“金牌店長”榮譽證書，其中李丹鋒院長還現(xiàn)場聘請金舵重慶營銷中心常務副總經(jīng)理趙樹洪為金舵商學院的客座教授。??大鵬展翅乘風起，扶搖直上九重天！金舵的巨翼已展開，相信有了金舵商學院的助力，快速發(fā)展中的金舵瓷磚將會在行業(yè)的激烈競爭中領(lǐng)袖群雄。